2022年长江宜昌航道局、长江武汉航道局、长江荆州航道处、长江岳阳航道处事业编制职员招聘35人通知发布，报名日期：2022年5月十日10：00至5月18日12：00。湖北公务员考试网现将它发布如下：

长江宜昌航道局、长江武汉航道局、长江荆州航道处、长江岳阳航道处2022年度事业编制职员招聘通知

为加大长江航道人才队伍建设，经报上级批准赞同，长江航道局拟面向社会公开招聘事业编制员工。现或有关事宜通知如下：

1、单位性质及主要职责

长江航道局成立于1957年，是隶是交通运输部的正局级公益性事业单位，主要负责宜宾合江门至长江入海口全长2754公里干线主航道规划、建设、运行、维护等工作。同时还维护着副航道、小轮航道与部分支流河口航道833.1公里，维护总里程3587.1公里，共设助航标志5900余座。长江航道局下辖长江宜宾、泸州、重庆、宜昌、武汉、南京6个地区航道局，与长江航道规划设计研究院、长江航道测量中心、长江航道整治中心、长江航道局档案中心、长江航道局机关事务服务中心、长江航道局离退休职工服务中心6个支持保障单位;在长江沿线七省二市设有81个航道处和23个其他机构。同时，负责管理长江口航道管理局和长江航道工程局有限责任公司。

2、招聘计划

此次发布2022年度招聘计划的单位包含：长江宜昌航道局、长江武汉航道局、长江荆州航道处、长江岳阳航道处四个单位，拟招聘事业编制职员35人，具体计划详见《长江宜昌航道局、长江武汉航道局、长江荆州航道处、长江岳阳航道处2022年度事业编制职员招聘职位信息表》。

长江航道局局属其他单位2022年度事业编制招聘另行通知。

3、招聘条件

报名职员需要满足下列条件：

通用条件。

1.具备中国国籍;

2.遵守宪法、法律和行政法规;

3.具备好的品行;

4.符合职位所需要的专业或技能条件;

5.适应职位需要的身体条件。

专项条件。

1.2022年度全国普通高校全日制统招统分的全脱产应届毕业生、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的未就业高校毕业生。属在两年择业期内未落实工作单位的职员，需签订《择业期未落实工作单位承诺书》)。

未纳入教育部统一招生计划的军校毕业生、在职或互联网教育毕业生、非本单位定向培养或委托培养的毕业生、成人高等教育或自考的毕业生等,不在接收范围。

2.接收大专生、本科生年龄低于24周岁，硕士研究生低于27周岁，博士研究生低于35周岁。

3.其它资格条件见《职位信息表》。

有下列情形之一者不能参加招聘：

1.现役军人;

2.在读的非应届毕业生;

3.涉嫌违法违纪正在同意审察的职员和尚未解除党纪、政纪处分的职员;

4.在事业单位公开招聘考试中被认定有紧急违纪违规行为尚在禁考期内的职员;

5.根据有关规定应当实行回避规范的职员;

6.法律法规规定的其他情形。

4、报名方法与时间安排

报名方法。

本次公开招聘考试的报名、初审、交费和准考证打印均通过武汉掌上人才网进行。请符合报名要求的考生在规定时间内登录武汉掌上人才网首页的招聘?考试页面，点击在线报名栏目，按有关需要提交报名信息。

时间安排。

1.报名日期：2022年5月十日10：00至5月18日12：00.

2.资格审察时间：2022年5月十日15：00至5月18日17：00.考生可登录报名入口查看资格审察结果，通过资格审察的，不可以再考试报名其他职位。面试职员只能选择一个职位报名，面试职员提交信息需要真实、准确、完整、有效。凡弄虚作假者取消面试资格。

3.考生报名确认和交费时间：2022年5月11日10：00至5月19日17：00.考试报名职员在线缴费确认。考试报名职员在交费确认期间，未按期交费确认者视为自动舍弃。

4.网上准考证打印：审核通过的面试职员须登录武汉掌上人才网下载并打印笔试及面试准考证,具体时间以通知为准。本次招聘笔试、面试用同一准考证。未在规定时间内下载准考证打印的职员，视为自动舍弃考试报名资格。

5、笔试形式和内容

1.笔试内容为综合常识，笔试实行百分制，笔试时间、地址及疫情防控需要，以准考证上公告为准，有关事宜请关注武汉掌上人才网的最新通知。笔试结束后，当令在武汉掌上人才网发布笔试分数查询及资格复审公告。

2.笔试地址：武汉。

其他说明。

除一线船员职位和一线测量员职位外，交费确认人数应达到职位招聘计划人数的3倍以上，不足3倍的，将根据实质交费确认人数核减相应职位计划招聘人数。交费确认人数不足3人的职位，取消招录计划。招聘职位取消的，考生可在规定时间内改报《职位信息表》中符合条件的其他未取消的职位，改报其他职位方法另行公告。因考生自己缘由，没办法正常联络或接到公告后逾期未改报的，视作舍弃改报权，退还考试费。

博士研究生在在线报名审察通过后，可不参加笔试，直接进入面试环节，不占用面试名额。

6、面试

依据笔试成绩，由高到低原则上按各职位招聘人数的3倍确定面试人选，比率内末位成绩相同者，均进入面试。除一线船员职位和一线测量员职位外，考试报名职员笔试成绩低于卷面总分50%的，不能进入面试。参加面试职员名单将在用人单位网站或报名入口上公布。

面试前由各用人单位进行资格复审，资格复审合格者进入面试。资格复审不合格的，取消面试资格，并在面试同职位的职员中按笔试成绩从高到低的顺序依次递补。复审资料包含：

1.身份证原件;

2.教育部学信网下载的《教育部学籍在线验证报告》，并验证;

3.毕业生就业推荐表原件及就业协议书原件;

4.属在两年择业期内未落实工作单位的职员，需提供毕业高校出具的《择业期未落实工作单位证明》，并签订《择业期未落实工作单位承诺书》。

具体面试时间另行公告，请关注长江航道局网站和武汉掌上人才网。

7、体检和考察

面试结束后，按考生综合成绩，依招聘职位从高到低的顺序按招聘计划数1∶1的比率确定进入体检、考察人选。实质面试人数达到招聘计划3倍的，面试后按综合成绩从高到低的顺序确定;不足3倍的，参加面试职员的面试成绩达到面试满分的70%及以上为合格，面试未合格者不予计算综合成绩，不能进入体检和考察环节。考试报名同一职位面试职员综合成绩相同时，笔试成绩高的排名靠前，笔试、面试成绩均相同时，进行第二轮面试。

综合成绩的计算办法为：笔试、面试成绩折合成百分制成绩后，分别按50%计入综合成绩，博士研究生综合成绩按面试成绩计算。

体检由各用人单位统一组织，在其所在地三甲以上医院进行，原则上参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的公告》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准〉及〈公务员录用体检操作手册〉有关内容的公告》等规定组织推行，职位任职条件有特殊需要的除外。

考察工作由用人单位负责，考察内容根据有关规定和实质需要拟定，并对面试者的考试报名资格进行审察。

出现考生自愿舍弃、体检或考察不合格状况的，根据该职位综合成绩从高到低的顺序依次递补体检、考察职员。

8、公示拟聘人选

拟聘职员由用人单位按规定的程序和标准从综合成绩、体检结果和考察状况合格的职员中确定，并在各用人单位网站上公示，同时公布举报电话，同意社会监督，公示期为7个工作日。

公示中反映有影响聘用问题并查证属实的，不予聘用。公示中反映的影响聘用问题一时很难查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是不是聘用。被聘职员无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格，用人单位可依据需要递补。

9、其他需要注意的地方及有关需要

1.通知发布将来各环节的有关公告，将通过武汉掌上人才及其公众号武汉掌上人才进行发布，以上网站为本次招聘的指定官方消息发布平台。

2.面试职员应遵守疫情期间卫生防疫有关规定，配合做好卫生防疫工作，在招聘的各环节按需要佩带口罩、出示健康码、同意体温测量并实名登记等程序。

3.资格审察贯穿整个招聘过程，资格审察可在任何一个环节进行，如发现考试报名职员提供不真实考试报名材料或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，立即取消考试报名资格，用人单位可以取消聘用。

4.本次招聘考试未组织、授权或委托任何机构、个人编辑、出版考试教程;也未组织订阅或指定任何与招聘考试有关的参辅读物及复习提纲，未与任何培训机构合作，无备考交流QQ群和微信群，请考生提升警惕，切勿上当被骗。

5.考试报名职员应在2022年8月31近日获得有关学历。

6.咨询、监督电话：

各用人单位咨询电话：

长江宜昌航道局，0717-6967226;

长江武汉航道局，027-82763545;

长江荆州航道处，0716-8277651;

长江岳阳航道处，0730-8592290.

监督电话:

长江航道局纪检监察处，027-82765101;

长江航道局人事教育处，027-82764181.

报名网站咨询电话：027-83331558、027-83363007

长江航道局

2022年5月9日

附件：长江宜昌航道局、长江武汉航道局、长江荆州航道处、长江岳阳航道处2022年度事业编制职员招聘职位信息表.xlsx

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